Q：小王為了增加日後退休生活保障及節稅，除了公司為他提繳的退休金外，從去年起，小王個人還另外自願提繳退休金，但是今年小王收到公司發的去年度「各類所得扣繳暨免扣繳憑單」，卻發現「給付總額」欄怎麼是他去年的薪資總額？他個人自願提繳的退休金怎麼沒有從給付總額中扣除？

A：

不對喔!小王扣繳憑單上的「給付總額」應該要扣除當年度小王個人自願提繳的退休金金額。

依據勞工退休金條例的規定，勞工可以在每個月工資6％的範圍內，個人自願另行提繳退休金，個人自願提繳金額應從當年度的個人綜合所得總額中全數扣除。

事業單位為員工開「各類所得扣繳暨免扣繳憑單」時，員工自願提繳的退休金金額應該從「給付總額」扣除，同時在「依勞退條例或教職員退撫條例自願提(撥)繳之金額」欄填報該項金額。所以，員工個人自願提繳的退休金，事業單位不用先扣繳稅款；另外，員工報稅時，不得再重複申報扣除個人自願提繳的退休金。

舉例來說，如果小王每月薪資為30,000元，依「勞工退休金月提繳工資分級表」的標準申報月提繳工資為30,300元，從100年1月起到12月止，每月自願提繳薪資6%的退休金。則公司開給小王的100年度扣繳憑單給付總額應該是338,184元，而不是360,000元，我們來計算看看：

①小王月薪30,000元，月提繳工資歸級為30,300元，個人自願提繳率6％。

②小王100年度薪資所得：30,000元×12(月)＝360,000元。

③扣繳憑單的「依勞退條例或教職員退撫條例自願提(撥)繳之金額」：30,300(元)×6％×12(月)＝21,816元。

④扣繳憑單的「給付總額」：360,000元－21,816元＝338,184元。

勞保局提醒勞工朋友，勞工朋友如在去(100)年度有個人自願提繳勞退新制退休金的話，在收到服務單位發的「各類所得扣繳暨免扣繳憑單」時，請仔細核對扣繳憑單所列的「給付總額」是否已經扣除自願提繳的退休金，以及服務單位代扣(收取)的自願提繳退休金金額是否正確，如發現金額有誤或漏未列報的話，應該立即向服務單位反映，並請服務單位儘速向所屬國稅局分局或稽徵所申請更正，以免多繳稅款。